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Wie werden Kitas in Bayern finanziert?
Die staatliche Förderung von Kindertageseinrichtungen und Tagespflege im Sinne des Art. 2 BayKiBiG erfolgt kindbezogen an die Gemeinden. Die Gemeinden bringen den kommunalen Betrag aus eigenen Mitteln auf und geben die staatliche Förderung mit dem kommunalen Anteil an die Träger weiter.
Was bedeutet Gewichtungsfaktor 4 5?
5 BayKiBiG regelt den erhöhten Gewichtungsfaktor 4,5 für behinderte oder von wesentlicher Behinderung bedrohte Kinder, für dessen Bewilligung ausschließlich die betreffende Gemeinde bzw. staatliche Bewilligungsbehörde nach Art. 28 BayKiBiG zuständig ist.
Was ist ein Elternbeitragszuschuss?
Die Beitragsentlastung für die gesamte Kindergartenzeit kommt! Künftig sollen Eltern mit einem Beitragszuschuss von 100 Euro pro Monat und Kind finanziell während der gesamten Kindergartenzeit entlastet werden, nicht nur wie bisher im letzten Kindergartenjahr.
Was sind die Kinderbetreuungskosten?
Kinderbetreuungskosten sind Aufwendungen für Dienstleistungen zur Betreuung eines zum Haushalt des Steuerpflichtigen gehörenden Kindes. Es sind 2 /3 der Kosten für Dienstleistungen zur Kinderbetreuung, höchstens jedoch 4.000 EUR pro Kind und Kalenderjahr als Sonderausgaben abzugsfähig. Die Abzugsbeschränkung ist verfassungsgemäß.
Was sind die Kosten für Dienstleistungen zur Kinderbetreuung?
Es sind 2 /3 der Kosten für Dienstleistungen zur Kinderbetreuung, höchstens jedoch 4.000 EUR pro Kind und Kalenderjahr als Sonderausgaben abzugsfähig. Die Abzugsbeschränkung ist verfassungsgemäß. Zu den abzugsfähigen Aufwendungen zählen z. B. Beiträge zu Kinderkrippen/-gärten, Ausgaben für eine Tagesmutter oder Kinderpflegerinnen/-schwestern.
Was ist der steuerfreie Zuschuss zur Kinderbetreuung?
Der steuer- und sozialversicherungsfreie Zuschuss zur Kinderbetreuung (§ 3 Nr. 33 EStG) ist für Unternehmen eine einfache und kostengünstige Möglichkeit, ihr Personal bei der Kinderbetreuung finanziell zu unterstützen.
Welche Vorteile hat der Zuschuss zur Kinderbetreuung?
Vorteile für Unternehmen und Beschäftigte. Obwohl der Zuschuss zur Kinderbetreuung sehr flexibel und individuell eingesetzt werden kann, kostengünstig ist und den Beschäftigten ohne zeitlichen Vorlauf und Planungsaufwand direkte und schnelle Entlastung bietet, wird er von Unternehmen selten genutzt.